Die SFZ Förderzentrum gGmbH in Chemnitz ist ein überregional agierendes Bildungs- und soziales Dienstleistungsunternehmen und bietet einen umfassenden Service für Menschen, die von Sehbehinderung, Blindheit und/oder Mehrfachbehinderung betroffen sind und/oder an psychischer Erkrankung leiden. Das Angebot erstreckt sich von vorschulischer und schulischer Bildung, über Arbeits- und Tagesstrukturen für Erwachsene sowie Wohn- und Betreuungsangeboten bis hin zu Angeboten zur Förderung und Beratung. Die SFZ Förderzentrum gGmbH reagiert mit dem geplanten Projekt auf folgende Problemlagen: 1) Der Träger findet immer weniger Personal, so dass teilweise die Umsetzung von Angeboten und Maßnahmen in Gefahr ist. 2) Der Träger stellt fest, dass Quereinsteiger*innen noch nicht ausreichend die Möglichkeiten in der Sozialwirtschaft erkennen. 3) Quer- und Wiedereinstieg aus dem eigenen Unternehmen wird noch nicht ausreichend bedacht. 4) Die Rekrutierung zielt nach wie vor auf „fertige“ Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – individuelle Ressourcenbetrachtung soll künftig stärker fokussiert werden. Zielgruppe des Vorhabens sind v.a. eigene Mitarbeiter*innen, darunter insbesondere Quer- und Wiedereinsteiger*innen und Menschen mit Behinderung. Als Umsetzungsschritte sind geplant: Entwicklung, Einführung und Erprobung/ Testlauf eines Bewerbungsportals, Erfassung und Bewertung sämtlicher vorhandener Maßnahmen und Instrumente zur Personalgewinnung und -entwicklung, Bereitstellung eines Dashbords für die Mitarbeiter*innen in Form einer so genannten „mysite“ innerhalb der Profile im internen Informationssystem, Erarbeitung von Anwendungsleitfäden und Dokumentationen. Die Projektergebnisse werden im Rahmen einer Abschlussveranstaltung am Projektende präsentiert.