Personalentwicklung für die Jugendberufshilfe – Mitarbeiterorientierte und unternehmensstrategische Bildungsplanung und Bildungsberatung

Bundesarbeitsgemeinschaft örtlich regionaler Träger der Jugendsozialarbeit (BAG ÖRT) e. V.

Projektlaufzeit: 01.05.2010 – 31.03.2013  

Das Projekt zielte auf die Weiterentwicklung von Unternehmensstrategien und -strukturen vor dem Hintergrund des zunehmenden ökonomischen Drucks auf die Einrichtungen der Jugendberufshilfe. Einer unternehmensstrategischen und altersgerechten Personalentwicklung kam dabei eine Schlüsselrolle zu. Führungskräfte und Personalverantwortliche in den Einrichtungen der Jugendberufshilfe sollten dazu befähigt werden, strategisch ausgerichtete Personalentwicklungsprozesse konzeptionell zu entwickeln, umzusetzen und zu steuern. Im Verlauf des Projekts wurden praxisnahe Konzepte und Module einer strategischen Personalentwicklungs- und Bildungsplanung entwickelt, erprobt und weiteren interessierten Einrichtungen zur Verfügung gestellt.  

 

Bundesarbeitsgemeinschaft örtlich regionaler Träger der Jugendsozialarbeit (BAG ÖRT) e. V.
Angela Werner
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