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1291. Gesund in der Pflege – Projekt zur Förderung der Verweildauer im Pflegeberuf unter Berücksichtigung des demographischen Wandels

Gesund in der Pflege – Projekt zur Förderung der Verweildauer im Pflegeberuf unter Berücksichtigung des demografischen Wandels DRK Landesverband Schleswig-Holstein e. V. Projektlaufzeit: 01.10.2011…

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1292. Frauen führen in die Zukunft

Frauen führen in die Zukunft YOPIC e. V. Projektlaufzeit: 01.03.2012 – 31.12.2014   Demografischer Wandel, Fachkräftemangel, traditionelle und kaum mitarbeiterorientierte Arbeitsbedingungen…

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1293. Führung Plus – Weiterentwicklung der weiblichen Führungskräfte der KiTa gGmbH Trier

Führung Plus – Weiterentwicklung der weiblichen Führungskräfte der KiTa gGmbH Trier KiTa gGmbH Trier Projektlaufzeit: 01.04.2011 – 30.03.2013   Die 103 katholischen Kindertageseinrichtungen…

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1294. Den Menschen im Blick – Wertorientiert und Kompetent – Führung in der KiTa gGmbH Koblenz

Den Menschen im Blick – Wertorientiert und Kompetent – Führung in der KiTa gGmbH Koblenz KiTa gGmbH Koblenz Projektlaufzeit: 01.08.2011 – 30.04.2014   Die KiTa gGmbH Koblenz mit aktuell 119…

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1295. Frauen managen Vielfalt – Personalentwicklungsprojekt zur Qualifizierung von Leitungskräften in Kitas

Frauen managen Vielfalt – Personalentwicklungsprojekt zur Qualifizierung von Leitungskräften in Kitas Katholische LandvolkHochschule Oesede Projektlaufzeit: 01.09.2011 – 31.12.2013   Die…

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1296. KiTa PraE-Gen – Fit für Führung

KiTa PraE-Gen – Fit für Führung KiTa gGmbH Saarland Projektlaufzeit: 01.06.2010 – 31.05.2013   Die KiTa gGmbH Saarland entwickelte und erprobte in diesem Projekt eine Seminarreihe für…

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1297. Projekt zur Personalentwicklung von Frauen im Caritasverband Mannheim

Projekt zur Personalentwicklung von Frauen im Caritasverband Mannheim Caritasverband Mannheim e. V. Projektlaufzeit: 01.04.2010 – 31.03.2011   Der Anteil an Frauen in Führungspositionen…

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1298. Personalentwicklung für die Jugendberufshilfe – Mitarbeiterorientierte und unternehmensstrategische Bildungsplanung und Bildungsberatung

Personalentwicklung für die Jugendberufshilfe – Mitarbeiterorientierte und unternehmensstrategische Bildungsplanung und Bildungsberatung Bundesarbeitsgemeinschaft örtlich regionaler Träger der…

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1299. TrendFuture – Mitarbeiter für die Zukunft

TrendFuture – Mitarbeiter für die Zukunft Paul Wilhelm von Keppler-Stiftung Projektlaufzeit: 01.02.2010 – 31.08.2013   Einrichtungen der Sozialwirtschaft stehen aufgrund der demografischen…

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1300. Lernnetzwerk "Personalbindungskonzepte in der stationären Altenpflege"

Lernnetzwerk „Personalbindungskonzepte in der stationären Altenpflege“ AWO-Bundesverband e. V. Projektlaufzeit: 01.03.2012 – 31.12.2014    Mit der Schaffung eines…

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