Suche
1551. Demografiebewußte Nachwuchsförderung im mittleren Management
Demografiebewußte Nachwuchsförderung im mittleren Management Sozialwerk St. Georg e. V., Gelsenkirchen Projektlaufzeit: 01.04.2010 – 31.03.2013 Das Projekt umfasste im Kern ein zweistufiges…
1552. Veda – Personalentwicklung in der Sozialwirtschaft
Veda – Personalentwicklung in der Sozialwirtschaft QuaBeD gGmbH (Qualifizierungs- und Beschäftigungsgesellschaft der Diakonie Ennepe-Ruhr/Hagen gGmbH) Projektlaufzeit: 01.04.2010 – 31.03.2013 Das…
1553. Traineeprogramm für Führungskräfte in Kindergärten und Trägerorganisationen
Traineeprogramm für Führungskräfte in Kindergärten und Trägerorganisationen FRÖBEL e. V. Projektlaufzeit: 01.07.2010 – 31.12.2012 In Anlehnung an die in der Industrie existierenden…
1554. Fit für die Jüngsten – Weiterbildung für die Arbeit mit unter dreijährigen Kindern in Kindertageseinrichtungen
Fit für die Jüngsten – Weiterbildung für die Arbeit mit unter dreijährigen Kindern in Kindertageseinrichtungen DRK Landesverband Schleswig-Holstein e. V. Projektlaufzeit: 01.03.2010 – 28.02.2013…
1555. ASPEKTE – Alternsgerechte Personalentwicklung in den Mülheimer Senioreneinrichtungen
ASPEKTE – Alternsgerechte Personalentwicklung in den Mülheimer Senioreneinrichtungen Mülheimer Seniorendienste gGmbH Projektlaufzeit: 01.05.2010 – 30.04.2013 Zur Mülheimer…
1556. TANDEM – Wissenstransfer und Gesundheitsförderung zur Sicherung des Fach- und Führungskräftebedarfs in der Sozialwirtschaft
TANDEM – Wissenstransfer und Gesundheitsförderung zur Sicherung des Fach- und Führungskräftebedarfs in der Sozialwirtschaft Internationaler Bund e. V., Verbund Brandenburg Projektlaufzeit:…
1557. Potentiale entfalten – Qualität erhalten
Potentiale entfalten – Qualität erhalten Caritas-Sozialdienste e. V. Projektlaufzeit: 01.10.2010 – 30.09.2013 Ziel des Projekts war, ein praxisorientiertes Gesamtkonzept zur…
1558. Zukunft Personalentwicklung (ZuPe) – Strategische Personalentwicklung in der Kinder- und Jugendhilfe
Zukunft Personalentwicklung (ZuPe) – Strategische Personalentwicklung in der Kinder- und Jugendhilfe Evangelischer Erziehungsverband e. V. Projektlaufzeit: 01.11.2010 – 31.10.2013 Das…
1559. Initiative Wissenstransfer für die Personalentwicklung in der Sozialwirtschaft
Initiative Wissenstransfer für die Personalentwicklung in der Sozialwirtschaft Evangelisches Perthes-Werk e. V. Projektlaufzeit: 01.10.2010 – 30.09.2012 Ältere Arbeitnehmende…
1560. BOP – Burn-Out-Prophylaxe
BOP – Burn-Out-Prophylaxe GM Jugendhilfe GmbH Projektlaufzeit: 01.10.2010 – 30.09.2012 Die Großstadt-Mission (GM) Jugendhilfe GmbH mit ihren Schwesterunternehmen testete ein…
